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用创业精神 塑造你的职业未来

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图书:中文——《至关重要的关系》英文——“The Start-Up Of You”
作者:里德·霍夫曼(Reid Hoffman)本·卡斯诺瓦(Ben Casnocha)
译者:钱峰
相关网址:www.thestartupofyou.com

这本书除了在书名的中文翻译上欠妥之外,本书的内容确实值得每一位在职场中打拼的人们去阅读。ITHowBiz能够理解本书中国出版商借助“人脉、关系”这类的字眼,来吸引更多的读者的初衷,但恰恰是这一点,有可能让读者偏离了本书第一作者里德·霍夫曼撰写此书的初衷。

里德·霍夫曼被硅谷赋予了很多头衔,他的互联网经历让很多人都觉得相形见绌,或是妒忌得怒火中烧。他参与了PayPal的创建,同时在Facebook、Zynga的初期融资中起到了重要作用,目前他是LinkedIN(领英)的创建人兼董事会主席。
作为LinkedIN(领英)的创建者,在撰写这本书时不可回避的会告诉人们如何去构建自己的商业社交圈。但这并不是该书最为点睛的地方,至少对于ITHowBiz来说,推荐此书最重要的是,里德·霍夫曼在本书开篇之处,就向读者诠释何为“企业家(创业家)精神”。里德·霍夫曼写到:“不论你是律师、医生、教师还是工程师,抑或是企业主,如今都需要以创业家的眼光审视自己,因为你至少掌握着一项不断发展的冒险事业,那就是你的职业。”

“企业家(创业家)精神是一种生活态度,而不只是一个商业概念:它是全球性理念,而不仅仅局限于美国。”之所以里德·霍夫曼有这样的感概,是因为他告诉我们,今天职业成长的轨迹正在发生变化。为此,他引用丹·平克(Dan Pink)的话:“现如今的职业忠诚体现在‘横向’效忠职业,而不是‘纵向’忠于老板。”

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也正是基于对“企业家(创业家)精神”的理解,里德·霍夫曼希望告诉我们,要像审视企业核心竞争力一样审视我们自身的优势。他指出“你的竞争优势是由三种各不相同且不断变化的力量相互作用而形成的:你的资产、你的追求/价值观和市场现实,即你的综合能力在竞争市场的供求关系。”

对风险的把握是一个企业家(创业家)必备的素质,在本书中里德·霍夫曼借助“ABZ规划”为那些敢于挑战风险的职场人士提出自己的建议。“ABZ规划”包含了:“A计划”,即我们正在从事的工作,目的是将我们的竞争优势发挥出来;“B计划”与“A计划”一样可以在一定范围内变通。如果“A计划”行不通,我们可以调整到“B计划”;最终的“Z计划”是指我们的退路,也就是救生艇。

里德·霍夫曼并不希望看到职场打拼的人们用一种破釜沉舟的心态去证明自己的竞争优势。他其实更希望看到,我们在职场竞争中如何弹性的、适当的去调整自己的目标。他借用Flickr成功的例子告诉人们,一群原先期望在网络游戏产业中出人头地的创业者们,最终是如何实现了一场“妥协”式的成功案例。

既然是LinkedIN的创始人,就不可能不谈到如何构建人脉。里德·霍夫曼在本书中给人们开出了两条建议:“第一、能从对方的角度看问题。第二,思考自己如何帮助对方或者如何与之合作,而不是想着能从对方身上得到什么。”

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